Managementvennootschap

Exploitatievennootschap 'clean' houden

Wanneer de vennootschap groeit en het misschien interessant lijkt om de exploitatievennootschap 'proper' te houden, wordt er wel eens een managementvennootschap bovenop de exploitatievennootschap geplaatst.

Dit zorgt voor een overzichtelijkere kostenstructuur, een gemakkelijkere waardering van de exploitatievennootschap, spreiding van aansprakelijkheden, enz.

Er zijn hier in principe verschillende scenario's:

1. De managementvennootschap is bedrijfsleider, de natuurlijke personen zijn aandeelhouders in de exploitatievennootschap

2. De managementvennootschap is zowel bedrijfsleider als aandeelhouder in de exploitatievennootschap

3. Een combinatie van bovenstaande met meerdere bedrijfsleiders en aandeelhouders

Bestuur via managementvennootschap

De managementvennootschap zal dan, zoals de naam het zegt, de exploitatievennootschap 'managen' of beheren. Vaak zullen bepaalde kosten die eerder gemaakt werden in de exploitatievennootschap, zoals telefoon, gsm, internet, bedrijfswagen, enz. die betrekking hebben op het management of de managementactiviteiten, door de managementvennootschap gedaan en gedragen worden.

In de exploitatievennootschap wordt dan enkel de vergoeding voor de managementprestaties als kost opgenomen, dit maakt het gemakkelijker om naar de toekomst toe een waardering te maken van de exploitatievennootschap.

Meerdere bestuurders: verschillende noden & wensen

Deze structurering is zeker interessant wanneer je met meerdere bestuurders zou zitten, waarbij elke bestuurder misschien andere interesses heeft qua loonpakket, bedrijfswagen, pensioenopbouw, beheer van kosten, enz.

Op deze manier ontvangt de managementvennootschap haar vergoedingen vanuit de exploitatievennootschap en kan elke bestuurder haar eigen managementvennootschap structureren naar eigen wensen om haar diensten optimaal te kunnen uitvoeren.

Managementvennootschap als aandeelhouder

Verlies van het verlaagd tarief vennootschapsbelasting

Vrijstelling roerende voorheffing moeder-dochterrichtlijn

Ontvang je als moedervennootschap een dividend uit een dochtervennootschap, dan kan de dividenduitkering onder bepaalde voorwaarden vrijgesteld worden van roerende voorheffing:

1. De moedervennootschap bezit minstens 10% van de aandelen in de dochtervennootschap

2. De aandelen zijn minstens 12 maanden (ononderbroken) in bezit van de moedervennootschap

Er bestaan ook andere (internationale) vrijstellingen die zich o.a. baseren op dubbelbelastingverdragen (DBV).

DBI-aftrek - Het vermijden van dubbele taxatie

Om te vermijden dat de uitgekeerde winsten nog eens belast worden als inkomen in de ontvangende vennootschap, voorziet het DBI-stelsel hier een oplossing voor. De voorwaarden zijn:

1. Je bezit minstens 10% van de aandelen in de vennootschap;

2. Of je participatiebedrag is minstens 2.500.000 euro. Als je een grote vennootschap bent, moet de participatie ook de aard hebben van financiële vaste activa;

3. Je bezit de aandelen in volle eigendom gedurende minstens 12 maanden (ononderbroken)

4. De uitkerende vennootschap bevindt zich niet in een belastingparadijs

Verkoop van aandelen